玉带山旁，温凉河绕山而过。河畔，现代化制药车间次第排列。山上，绿意葱茏、群鸟翔集。山东鲁南制药集团股份有限公司原党委书记、董事长、总经理赵志全就长眠于山顶的一片林间空地。与他亲手创立的企业，咫尺相守。
赵志全用27年的时间，把濒临倒闭的校办工厂壮大为净资产60亿元的现代化制药集团。在生命最后的12年里，他忍受着癌症的折磨，带领企业保持高速发展。他用自己的取舍与奉献写就新一代企业家的时代精神。
直面挑战，不惧风浪急
年产值60亿元，年上缴税金近10亿元，如今的鲁南制药风光无限。但创业之初，很是艰辛。
1987年，赵志全30岁出头，是鲁南制药前身——郯南制药厂的技术科长。临沂地区体改委决定，在这里进行全区首个承包经营试点。
年轻的赵志全脱颖而出，竞聘成为厂长。就任前，他提出目标：4年实现年产值1000万元、利润120万元。此时的郯南制药厂，账面净资产不过19万元，库存原料只能维持3天，利润几乎为零。
一上任，赵志全烧起“三把火”：人事改革、劳动改革、分配改革。承包头一年，郯南制药厂实现扭亏为盈；第三个年头，产值达到1700万元，利润120万元。赵志全的承诺，提前一年完成。
数年之后，企业再次处于生死关头。因为建设投入大，又赶上银根紧缩、销售回款滞后，1995年，正在高速发展期的鲁南制药，资金链面临断裂。赵志全把1996年定为“决战之年”。
赵志全带着两个司机，开着一辆普桑“出征”。饿了，就吃自带的煎饼、咸菜；累了，就在车里迷糊一会儿。9天时间，赵志全跑了东北三省18个城市。那一年，鲁南制药实现销售收入1.5亿元，利税5000万元，打了一个漂亮的翻身仗。
2002年，赵志全开始谋划更长远的发展路径。企业自筹资金60亿元，在荒山上建起生物制药园区。就在这一年，他被确诊为胸腺癌晚期。之后的12年，罹患癌症的赵志全工作强度一如往常。至今鲁南制药仍在他规划的方向上前进，今年上半年企业利税同比增幅超过20％。
慧眼独具，领市场之先
一个是南开大学的博士，一个是中国科学院的博士后，刘忠夫妻俩却甘愿留在鲁南小城费县。
“毕业前参加招聘会，给鲁南制药也投了简历。后来公司就邀请我来看看，而且给出路费。”当时，对鲁南制药伸来的橄榄枝，刘忠并没有太在意。
第一次见面，刘忠就大感意外。一进办公室，赵志全快步到门口相迎，面试过程中，刘忠直接和老板对话。“到实验室一看，确实是搞科研的好地方。”刘忠说，仪器设备的投入，动不动就上千万元，“在这儿你只要提出来，他马上就给你买，直接找他签字。而且他从来不干涉实验的进度，环境特别宽松。”
对科研的重视，赵志全一以贯之。2001年以来，鲁南制药每年科研经费的投入，占销售收入的比例超过7%，最高时达18%。
在市场经济的风浪中，赵志全更有着敏锐的洞察力。
1998年，企业研制出胃动力药莫沙必利。赵志全要求加快速度。“我们提前完成临床反馈，新药在国内外同时上市，这时美国发布了对同类药西沙必利的警示，我们的产品迅速占据了市场。”时任公司技术开发科项目负责人张卫国说。
心系员工，让大家过上好日子
多年以来，赵志全始终不忘初心：让所有职工过上好日子。
房价越来越高，买套房动辄几十万元，不少大学生都是农家子弟，怎能负担得起？赵志全先后投资8亿多元，建设了4000多套福利住房，所有员工都可申请居住。“基本上不收钱，分房时只要交2万元押金就可以了。”鲁南制药集团工会副主席李兵说。
看到鲁南制药集团下属的新时代药业一位员工因为家庭困难，在餐厅只吃馒头和咸菜，他当即给每个员工每月发放300元餐补。“每个人是不多，但是企业有上万人，一年就好几千万元支出。”李兵说。
为员工孩子建最好的幼儿园，解决员工子女入学困难，发放安家费，每年1个月带薪休假，甚至有旅游补贴，就连员工结婚，赵志全都管。自1999年至今，鲁南制药先后举办了14届职工集体婚礼。
赵志全就像一个大家长，员工缺什么，他就帮员工置办什么。在鲁南制药，“像家一样”是员工共同的心声。
在别人眼里，企业老总住的是高档别墅，谁能想到赵志全一套40平方米的旧房，一住就是20多年。“赵总先后放弃了6次分房的机会，要不是房子要拆迁，他也不会搬到企业的公房。”李兵说。
“在员工福利上，赵总不问花了多少钱，他只问员工是否满意。”鲁南制药集团董事、副总经理张则平说，“员工满意了，他就满意了。”
造福社会，留下宝贵精神财富
把药做好，是赵志全的工作轴心。只做好药，是他的工作底线。2005年，房地产行业行情看涨。企业内部有人提议多元化发展进军房地产。赵志全一口回绝，认为企业不能只知道挣钱，而忽视对社会与职工的责任。
企业有一款治疗脉管炎的特效药。因原料价格猛涨，成本与售价严重倒挂，一度年均亏损5000万元。赵志全说：“只要患者需要，咱们赔钱也要生产。我们有很多赚钱的产品，补上就是了！患者认可，就是对企业的最高褒奖。”
赵志全曾说：“我们企业发展了，要为社会作出更大的贡献，要积极参与社会公益事业。同时，我们更大的责任就是发展医药事业，能够在全国领先，能够为广大人民防病、治病、康复、保健发挥更大的作用。”
有位客户在集团下属的新时代药业厂区转了一遍，心生疑惑：怎么厂区里的绿化队里都是一些老人？听了解释，才恍然大悟：这些都是周边村子的留守老人，公司把他们招进来，是为了让这些老人既有事可做，又有份收入。厂区环卫队、种菜队几乎都是周边村庄的人，只要他们愿意，赵志全就会提供一个挣钱养家的机会。
制药企业容易造成污染。新时代药业环保部部长陈建华坦言，建设新时代药业初期，如果上马红霉素生产线，每年可获得上亿元的利润，但也会产生一定污染。
赵志全视环保为企业的底线，“宁愿鲁南亏，不让温河浑”，既是他对企业的要求，也是他对当地群众的承诺。
捐款500万元给费县慈善机构，帮助修筑朱田镇上水连峪村的拦河坝……赵志全离世后，人们给他算了算账：捐款捐物累计近亿元。他曾经这样讲过：“企业是社会的细胞，是社会财富的创造者之一。我们的经营宗旨就是‘造福社会，为员工创造美好生活’。”
忠诚智慧，写壮丽事业
被确诊癌症晚期后，为维护企业的稳定发展，赵志全和妻子龙广霞决定保守秘密，具体的治疗细节连女儿都不告诉，头发掉光了，就定制一个假发套。
平日里出现在职工们面前的，依然是那个打不垮、累不倒的赵志全。餐厅门前的台阶，赵志全平日里一个箭步就蹿上去。可在生命最后几个月，他只能一步一歇地上。有职工经过，他就停下来，笑着点点头，或是挥挥手。周围没人了，他再一步一步挪。
2014年11月14日深夜，赵志全催促身边的人去休息，独自一人呆在办公室处理公务。第二天早上，工作人员推门进去，愕然发现，赵志全已溘然长逝。在整理遗物时，人们发现他13日仍在签署文件。一份公司人事任命书、一份提高职工待遇的计划书、一份科研项目的审批书、一封留给妻女的遗书、一张写着几首歌名的便条，被整齐地摆放在办公桌上。
有人说，凭借个人威望与魄力，赵志全完全有能力将鲁南制药变成家族企业。但在他拟定的继任者中，11名班子成员都是共事多年的老部下，惟独没有他的妻女。
在留给家人的遗书中，赵志全说其实患癌之后的每一天，他过得都很艰难。也许，这是一个坚韧、永不言败的男子汉唯有的柔软。
“我们鲁南人手拉手，勤奋工作争创一流……团结拼搏，继往开拓，把青春年华献给壮丽的事业……”笑中带泪，龙广霞哼唱起鲁南制药的厂歌。这一字一句，都出自赵志全之手。而这，也是他最贴切的人生写照。
